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修身用权律己要严 谋事创业做人要实


2014-07-02 来源: 雁崖煤业公司
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  习近平总书记在参加全国人大安徽代表团审议时关于作风建设“三严三实”的重要讲话,从战略和全局的高度,强调各级领导干部都要树立和发扬良好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。这“三严三实”概括精辟、寓意深入,是向各级领导干部发出的作风建设新的动员令,显示了我们党在作风建设上一鼓作气、一抓到底的决心和恒心。我们要认真贯彻落实习总书记的重要讲话精神,在思想上拧紧螺丝、上紧发条,在行动上牢记严律守己、实干兴企,确保作风建设不歇脚、不断线,以作风建设新成效汇聚起推动企业改革发展的正能量。
  ——做严以修身的表率
  严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。要做到严以修身,首先要做到“五自”。
  其一是自学,提升自己。学习是无止境的,要有活到老学到老的精神,不断积累知识,还要更新知识。进一步加强学习型企业、学习型党组织、学习型个人建设,把学习当成一种责任、当成一种信仰、当成一种习惯、当成一种享受、当成一种生活态度。
  其二是自律,约束自己。自律是高尚人格的体现,自律是健康人格的要素。要认真贯彻中央的八项规定精神、严格遵守党风廉政建设责任制、省纪委五不准规定、三重一大决策制度和集团公司一系列规定,不断加强党性修养和党性锻炼,自觉抵制腐朽生活方式的侵蚀影响。
  其三是自省,反思自己。古人说:“君子责已,小人责人”。要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,学习和对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,对照先进典型,查找和改正宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面的差距,更加心无杂念地做好本职工作,更加心无旁骛地为群众服务。
  其四是自强,不甘落后。大力培养实干苦干的作风、深入井下的作风、靠前指挥的作风、雷厉风行和马上就办的作风。对待工作要有坐不住、吃不下、睡不着的紧迫感和责任感,扑下身子、甩开膀子、盯在现场、干出样子。深入推行三个三分之一工作法和一线工作法,严格执行领导人员值班和带班下井制度,切实解决安全生产中的挡手问题。
  其五是自励,自我鞭策。路虽远而行必至,事虽难而做必成。要自我加压、自我激励、积极进取,奋发向上。始终保持奋发有为的精神状态,始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁,做到工作上高标准,生活上低要求,正确认识和处理好奉献精神与利益原则的关系、企业发展与个人价值的关系、全局利益和个人利益的关系。
  ——做严以用权的表率
  严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以用权就是要始终做到珍惜权力、敬畏权力、管好权力、用好权力。
  一是珍惜权力。官是为人民服务的岗位,权是为人民服务的工具。要把权力用在服务群众上,始终坚持马克思主义的群众观点和党的群众路线,坚持一切为了员工群众,一切依靠员工群众,从群众中来,到群众中去。扑下身子、千方百计为员工群众办实事、办好事、解难事。努力解决好员工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
  二是敬畏权力。古语云:心有敬畏,行有所止。对待权力,要尽职感恩,把员工群众的需求当成用权的幸福,把企业的发展和稳定当成用权的第一要务,把对上对下的负责和员工群众的满意度,作为用权好与不好的标准。
  三是管好权力。权力是人掌握的,要想管好权力,就必须管好掌管权力的人。管好权力,就必须对权力进行监督,将权力关在制度的笼子里、放在阳光下消毒灭菌,只有这样才能保证权力健康,不发生霉变,才能使权力更好地服务群众,而不是让人为权力服务。
  四是用好权力。要充分发挥权力的作用,一切从企业和员工的利益出发,在原则问题上不能有半点含糊,凡是对的,符合大多数员工利益的事,要不折不扣地去办,不利于企业和员工利益的事,坚决不能办。坚持做到不揽权、不超权、不越权,兢兢业业、踏踏实实做好职权范围内的工作。
  ——做严以律已的表率
  严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。我认为,领导干部在严以律已方面应严格遵守“三律”。
  一是法律。对党员干部来讲,党纪国法是最大的规矩。要时刻保持对法律的敬畏之心,带头学法守法用法,带头依法办事,带头遵守法律,牢固确立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念,在“放大镜”和“聚光灯”下行使权力,不能以言代法、以权压法、徇私枉法。
  二是纪律。没有规矩,不成方圆。政治上清醒,纪律上严明,是对各级党员干部最基本的要求。要始终用坚强的党性原则约束自己,用企业和群众利益的需求检阅自己,把纪律作为言行指南,对不符合程序、违反原则的事,敢于说不、勇于碰硬,坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通,坚决维护纪律的严肃性和权威性。
  三是德律。人有人品,官有官德。做人,应身先立德;做官,应以德从政。要大力培育和践行社会主义核心价值观,严格遵守爱国、敬业、诚信、友善公民个人层面的价值准则。牢记艰苦奋斗优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀和权力、金钱和美色的诱惑。培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,克已慎行,正确选择个人爱好,提高文化素养,摆脱低级趣味。
  ——谋事要实戒浮躁
  谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,不好高骛远,不脱离实际。谋事要实,就是既要仰望星空,又要脚踏实地,在务实,落实,扎实上下功夫。
  一是务实。务实是一种精神,就是要坚定理想信念,信念决定前途。紧细实是煤矿工作的特征,这就需要各级领导干部要有务实的态度、严谨的作风和强烈的使命感、责任感和紧迫感。要有具体抓、抓具体、一抓到底的作风。坚决克服形式主义、摆花架子的思想认识和作风漂浮、蜻蜓点水的行为,确保集团公司各项决策落到实处。
  二是落实。落实是推动各项工作的关键环节,落实就是效率。要全面贯彻集团公司四届二次职代会暨工作会精神,在重点工作、重点时段和重点环节上抓落实,在前瞻性的谋划上抓落实,在中心工作按时按质推进上抓落实,尤其是要在抓好安全稳定、经营管理上抓落实,在为员工群众办实事好事上抓落实。
  三是扎实。扎实是一种作风,就是要注重工作环节,环节决定成效。喊破嗓子,不如干出样子。各级干部要率先垂范、重心下移,实实在在的深入一线体察民情、了解民意、听取民声、解决民难,在第一时间将各种决策落实到现场,把各种难题解决在现场。真正做到干部在一线指挥,决策在一线落实,问题在一线解决,经验在一线总结,成绩在一线创造。
  ——创业要实求实效
  创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。创业要实,就是要现实、求实、踏实。
  一是现实。创业是梦想,更需要现实。创新不是拍脑袋,要尊重科学。不能凭个人喜好,不能为了迎合上级、迎合领导而随意创新,要尊重创新的过程,不能偷工减料。创新不宜全面开花,要瞄准基层最需要、群众最期盼的问题,一个一个地加以解决,不能贪大求全。
  二是求实。求实,是一种态度,就是要端正工作态度,态度决定一切。要大力弘扬实事求是之风,讲真话,说实情,办实事,钉是钉铆是铆。笃行言行一致之风,不浮夸,不做表面文章,不哗众取宠,实实在在,表里如一,要求别人做到的,自己首先做到,坚持多想事、多干事、干成事,真正把心思花在干工作上,把精力用在为员工群众解难题上。
  三是踏实。踏实,是做人做事的态度,也是一名领导干部应该具备的素质。对待工作要踏实。考虑全局、掌握政策、熟悉专业,踏踏实实地从基础做起。对待群众要踏实。用踏实的心,为群众做好服务。对待自己也要踏实。要踏实做事、踏实做人,坚守一份执着与韧性。
  ——做人要实守正道
  做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。做人要实,可以体现在忠实、老实、朴实三个方面。
  一是忠实。烧火要空心,做人要忠心;火不空心不旺,人无忠心不兴。忠实是信念坚定的集中体现,是一种胸怀。忠实是做人、处事、齐家、为官的基础。只有忠实,朋友才会信赖,友情才会长久;只有忠实,办事才会扎实,作风才会务实;只有忠实,家人才会踏实,家庭才有温暖;只有忠实,群众才会信任,才能获得政声人去后的口碑。
  二是老实。老实是一种大智慧,一种高境界,更是一种超越。要争做老实人,争做正派的人、不巴结领导的人,争做敢说真话、说心里话、说老实话、办老实事的老实人。做善于团结同志、懂得工作方法、善于运用工作技巧的老实人。做工作能力过硬、工作作风扎实、能和群众打成一片的老实人。
  三是朴实。朴实是大美,做人做事要追求朴实。保持朴实做事好作风,要领导带头干。要深入推行三个三分之一工作法和一线工作法,严格执行领导人员值班和带班下井制度,深入基层、深入井下,指挥调度、督促落实,切实解决安全生产中的挡手问题。
                                              (庞乃平)